«La revolución de la creatividad la ha de iniciar uno mismo»
La frase «no le pagamos por pensar sino por trabajar» está más que obsoleta. Hoy imaginar, idear y crear se cotizan muy alto. Y según afirman Franc Ponti (foto) y Xavier Ferràs en su libro «Pasión por innovar», la innovación está al alcance de tod
Acreditación ECDL
La European Computer Driving Licence (ECDL) o Acreditación Europea de Manejo del Ordenador es una acreditación reconocida internacionalmente que certifica los conocimientos de informática a nivel de usuario de las personas que la poseen. Para obtener la ECDL hay que superar una prueba de conocimien
Los errores m�s habituales en las reuniones de trabajo
Home > Los errores m?s habituales en las reuniones de trabajoLos errores m?s habituales en las reuniones de trabajoHay directivos que creen que las reuniones s?lo sirven para perder el tiempo, mientras que otros opinan que son el medio en el que tiene lugar la labor de direcci?n. Dado que la celebraci?n de re
Conocer Italia de forma distinta
La cultura italiana dispone de una gran variedad de matices y variantes. Para indagar en sus distintas facetas de manera directa, conociendo al detalle sus costumbres y peculiaridades, nace Studia in Italia (www.studiainitalia.com). Federica Baggiani es la emprendedora de este negocio que nació en Madrid a comie
Naira: tratamientos de belleza
Marisa Vega y Vanesa Domínguez decidieron abrir su propio centro de belleza hace un año y medio. Ahora se sienten más felices y, aunque el camino no ha sido fácil, quieren animar a otros a hacer lo mismo.Se conocieron en un gabinete de belleza para el que trabajaban y pronto se dieron cuenta
Labec Pharma: la vanguardia aplicada a la medicina
Crear en España una empresa para desarrollar la investigación en la detección precoz del cáncer de cuello de útero y extender esos avances por Europa y Latinoamérica no es tarea fácil. Pero Fernando Martín-Laborda, Javier de Echevarría y Jaime Martín
Éxito de los programas de recolocación laboral
Las grandes deslocalizaciones de empresas que han tenido lugar en España han despertado la inquietud de los responsables públicos sobre el grave impacto social y económico que llevan aparejadas.Si la pérdida de puestos de trabajo no se puede evitar, las autoridades están empezando a b
¿Qué caracteriza a un buen empleador?
Nada mejor para aplicar una buena política de Recursos Humanos que contar con los consejos de los expertos en este campo. Y si se hace de una forma práctica, todavía mejor. Esto es lo que pretende la empresa de trabajo temporal Unique con la publicación de la guía ¿Cómo
Diez normas para redactar una oferta de trabajo on line
Éstas son las reglas más importantes que hay que tener en cuenta:1- Dé la máxima información posible sobre su empresa: nombre, sector, número de trabajadores, ubicación, posición en el mercado... En el caso de las consultorías que han de mantener el anonima
¿Por qué aplicar las dinámicas de grupo a la selección de personal?
En la II Guerra Mundial, el psicólogo Kurt Lewin consiguió convencer a los soldados norteamericanos de que cambiaran sus hábitos alimenticios tras varias sesiones de trabajo en grupo. Así surgieron las dinámicas, entendidas como reuniones de personas a las que se invita a participar e
«Un directivo nunca debería diseñar estrategias sin salir de su despacho»
Núria Oriol, periodista. Fundadora de la empresa de consultoría en comunicación Open MindLas empresas españolas nunca se han distinguido por su capacidad de comunicar, ni hacia el exterior ni hacia sus propios trabajadores. Pero poco a poco van aprendiendo algunas de las claves para relacion
Gestión del conocimiento
Para muchos, los recursos humanos son el auténtico factor diferencial en el actual entorno económico, porque si bien la tecnología 'con las lógicas excepciones' siempre se puede copiar, no pasa lo mismo ni con las personas ni con el conocimiento que éstas acumulan.De ahí que ca
