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Cursos de administración y dirección de empresas

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PARTE 1 MÓDULO 1 - GESTIÓN DE PERSONAL Y HABILIDADES DIRECTIVAS UNIDAD DIDÁCTICA 1. EQUIPOS DE TRABAJO UNIDAD DIDÁCTICA 2. GESTIÓN Y DIRECCIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJO UNIDAD DIDÁCTICA 3. EMPOWERMENT   MÓDULO...
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El Desarrollo Organizacional es un proceso de mejora y funcionalidad en las organizaciones. Se considera como una condición indispensable para cumplir las expectativas y necesidades de los clientes, y de esta...

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UNIDAD DIDÁCTICA 1. COACHING DE EQUIPOS 1. Qué es y para qué sirve 2. Objetivos del coaching de equipos 3. El coach de equipos UNIDAD DIDÁCTICA 2. COMPETENCIAS DEL COACHING 1. Enfoque y principios sistémicos 2. Competencias generales del coaching 3. Competencias...

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Estamos presenciando un cambio de paradigma en el comportamiento corporativo; la igualdad de género es parte de las responsabilidades que una organización sostenible busca potenciar a partir de: El trabajo por la igualdad de Género es una realidad global...

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SGM Consultores, a través de la plataforma E-magister, desarrolló el curso DESARROLLO DE EQUIPOS DE ALTO DESEMPEÑO, que tiene la finalidad de proporcionar herramientas efectivas para lograr la integración de un equipo de trabajo, orientado a resultados...

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Las personas son el verdadero motor de crecimiento de las empresas, por lo que cada vez más, son objeto de preocupación desde el punto de vista de la organización y la gestión empresarial. Esto ha provocado que de manera generalizada, haya crecido el...

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Requisitos: Ganas de aprender, formarse y crecer profesionalmente.

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"Comprender el concepto de cultura y los elementos que se encuentran interrelacionados. Conocer las características de la cultura empresarial y los valores que la sostienen. Saber identificar las formas de mantenimiento de la cultura y los factores que...

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