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Euroinnova International Online Education_ | Máster online
Objetivos: Desarrollar las competencias necesarias para abordar la dirección estratégica. Conocer los elementos que integran un plan de empresa y la dinámica de su diseño y desarrollo. Ofrecer las bases para realizar los procesos administrativos de...
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2.200 € 1.695
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Objetivos: Los objetivos de este Máster en Gestión de la Seguridad Social son: Conocer las fuentes del derecho laboral. Adquirir conocimientos sobre los conflictos de trabajo. Conocer el sistema de la seguridad social. Conocer los aspectos esenciales...
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2.200 € 1.695
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ESNECA BUSINESS SCHOOL | Máster online
Objetivos: A través de este conjunto de materiales didácticos el alumnado podrá aprender todo lo necesario para desenvolverse como director de una empresa. Te dotará de todos los conocimientos necesarios en los campos administrativo, contable y fiscal...
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2.380 € 595
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Módulo 3. Negociación colectiva y convenios colectivos Módulo 4. Cotizaciones a la seguridad social y nóminas Módulo 5. Contratación laboral Módulo 6
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2.380 € 595
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EDUCA BUSINESS SCHOOL | Máster online
Objetivos: Dirigir el departamento de recursos humanos. Reclutar y seleccionar personal. Realizar técnicas e-learning para mejorar la formación. Conocer las políticas de retribución. Realizar una gestión laboral. Conocer las nuevas tecnologías para la...
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1.944 € 1.495
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EDUCA BUSINESS SCHOOL | Máster a distancia
Objetivos: Dirigir el departamento de recursos humanos. Reclutar y seleccionar personal. Realizar técnicas e-learning para mejorar la formación. Conocer las políticas de retribución. Realizar una gestión laboral. Conocer las nuevas tecnologías para la...
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1.944 € 1.495
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Objetivos: Los objetivos que se pretenden alcanzar con este master direccion de recursos humanos son los siguientes: Realizar una dirección estratégica de Recursos humanos. Planificar plantillas de trabajo. Conocer las técnicas de política retributiva...
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Objetivos: Este Máster en Selección de Personal 3.0 facilitará el alcance de los siguientes objetivos establecidos: Aportar una visión más estratégica del departamento de Recursos Humanos, para poder aplicar medidas en la planificación de plantillas,...
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EDUCA BUSINESS SCHOOL | Máster online
Objetivos: Proporcionar al trabajador los conocimientos necesarios para llevar un control exhaustivo de las nóminas de una empresa. Conocer todas y cada una de las herramientas de uno de los programas más avanzados para la gestión de plantillas, configuración...
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Objetivos: Conocer las modalidades de conflicto que existen y las causas que determinan la aparición de los mismos. Prevenir conflictos, sabiendo cómo manejar las situaciones más delicadas del ámbito laboral. Manejar y resolver adecuadamente los conflictos...
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2.200 € 1.695
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EDUCA BUSINESS SCHOOL | Máster online
Objetivos: Conocer la Normativa que rige las relaciones laborales, y manejarla para su consulta en las actividades de gestión de contratos, cálculo de nóminas y gestión de la seguridad social. Localizar y acceder a la información sobre el Convenio aplicable...
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Objetivos: Este Máster de Asesoría Jurídico Laboral facilitará el alcance de los siguientes objetivos establecidos: Capacitar de forma teórica y práctica en las competencias profesionales necesarias para el ejercicio profesional de la asesoría laboral...
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EDUCA BUSINESS SCHOOL | Máster a distancia
Objetivos: Aplicar procedimientos administrativos en procesos de selección de recursos humanos, utilizando los métodos y sistemas más adecuados. Aplicar procedimientos administrativos de gestión de la formación, para introducir procesos de mejora continua...
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Objetivos: Aportar al alumno los conocimientos y habilidades necesarias para llevar a cabo las actividades propias de un departamento de Recursos Humanos (RRHH). Planificar plantillas. Reclutar y seleccionar personal. Aplicar habilidades personales y...
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EDUCA BUSINESS SCHOOL | Máster a distancia
Objetivos: Conocer la Normativa que rige las relaciones laborales, y manejarla para su consulta en las actividades de gestión de contratos, cálculo de nóminas y gestión de la seguridad social. Localizar y acceder a la información sobre el Convenio aplicable...
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Objetivos: Proporcionar al alumnado los conocimientos necesarios para llevar de forma completa la dirección del departamento de RRHH en una empresa desde la perspectiva de la gestión por competencias: Selección por Competencias, Evaluación del Desarrollo...
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Objetivos: Los objetivos de nuestro Master MBA en Dirección y Gestión de Agencias de Empleo + Titulación Universitaria son: Describir los distintos procesos de la gestión laboral y las características prácticas de los mismos. Acercar al alumno a los principales...
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Objetivos: Desarrollar las competencias necesarias para abordar la dirección estratégica de PYME´s. Conocer los elementos que integran un plan de empresa y la dinámica de su diseño y desarrollo. Ofrecer las bases para realizar los procesos administrativos...
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Objetivos: Conocer las fuentes del derecho laboral. Adquirir conocimientos sobre los conflictos de trabajo. Conocer el sistema de la seguridad social. Conocer los aspectos esenciales sobre la jubilación. Gestionar las nóminas y las cotizaciones a la seguridad...
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Objetivos: Entre los objetivos del Master en Asesoría Fiscal y Laboral para Autónomos y Pymes + 60 Créditos ECTS destacan la formación en Fiscalidad que te permitirán obtener tu titulación en Master en Asesoría Fiscal y Laboral para Autónomos y Pymes...
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