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Objetivos: Los objetivos que se pretenden alcanzar con este master direccion de recursos humanos son los siguientes: Realizar una dirección estratégica de Recursos humanos. Planificar plantillas de trabajo. Conocer las técnicas de política retributiva...
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ESNECA BUSINESS SCHOOL
ESNECA BUSINESS SCHOOL | Máster online
Objetivos: A través de este conjunto de materiales didácticos el alumnado podrá aprender todo lo necesario para desenvolverse como director de una empresa. Te dotará de todos los conocimientos necesarios en los campos administrativo, contable y fiscal...
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Objetivos: Este Máster en Selección de Personal 3.0 facilitará el alcance de los siguientes objetivos establecidos: Aportar una visión más estratégica del departamento de Recursos Humanos, para poder aplicar medidas en la planificación de plantillas,...
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ESNECA BUSINESS SCHOOL
ESNECA BUSINESS SCHOOL | Máster online
Módulo 3. Negociación colectiva y convenios colectivos Módulo 4. Cotizaciones a la seguridad social y nóminas Módulo 5. Contratación laboral Módulo 6
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ENALDE BUSINESS SCHOOL | Curso online
Objetivos: Los objetivos del Master en Liderazgo y Gestión Pública + 60 Créditos ECTS son muy claros y te ayudarán a formarte en Administración y secretariado.Requisitos: Efectuar la matrícula.A quién va dirigido: El Máster Universitario Online Master...
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EDUCA BUSINESS SCHOOL
EDUCA BUSINESS SCHOOL | Máster online
Objetivos: Dirigir el departamento de recursos humanos. Reclutar y seleccionar personal. Realizar técnicas e-learning para mejorar la formación. Conocer las políticas de retribución. Realizar una gestión laboral. Conocer las nuevas tecnologías para la...
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EDUCA BUSINESS SCHOOL
EDUCA BUSINESS SCHOOL | Máster a distancia
Objetivos: Dirigir el departamento de recursos humanos. Reclutar y seleccionar personal. Realizar técnicas e-learning para mejorar la formación. Conocer las políticas de retribución. Realizar una gestión laboral. Conocer las nuevas tecnologías para la...
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Euroinnova International Online Education_ | Máster online
Objetivos: Conocer las modalidades de conflicto que existen y las causas que determinan la aparición de los mismos. Prevenir conflictos, sabiendo cómo manejar las situaciones más delicadas del ámbito laboral. Manejar y resolver adecuadamente los conflictos...
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CEIFOR ESTUDIOS. | Ciclo formativo online
Objetivos: Este curso nace con el objetivo de capacitarte para obtener el título oficial de grado medio como Técnico en Gestión administrativa. A efectos prácticos, con este curso te prepararás, tanto a nivel teórico como procedimental, para pasar con...
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Centro de Formación Ica
Centro de Formación Ica | Curso online
Módulo 1: gestión de nóminas y seguridad social 1ª parte Tema 1. La empresa y los trámites administrativos iniciales para su puesta en marcha
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Interpros
Interpros | Curso online
Temario: Introducción a NominaPlus. Tablas generales. Convenios colectivos. Empresas. Trabajadores. El recibo de salarios. Impresos oficiales. Informes gráficos. Copias, perfiles y simulaciones.

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EDUCA BUSINESS SCHOOL
EDUCA BUSINESS SCHOOL | Máster online
Objetivos: Proporcionar al trabajador los conocimientos necesarios para llevar un control exhaustivo de las nóminas de una empresa. Conocer todas y cada una de las herramientas de uno de los programas más avanzados para la gestión de plantillas, configuración...
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Euroinnova International Online Education_
Euroinnova International Online Education_ | Máster online
Objetivos: Los objetivos de este Máster en Gestión de la Seguridad Social son: Conocer las fuentes del derecho laboral. Adquirir conocimientos sobre los conflictos de trabajo. Conocer el sistema de la seguridad social. Conocer los aspectos esenciales...
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CENTRO INFORMÁTICA PROFESIONAL | Curso en Bilbao (Vizcaya) y 1 sede más
Hoy en día es importante la administración de los documentos y materiales de la compañía. Para ello, es necesario un personal capacitado para hacer frente al día a día. Este curso de Gestión Empresarial Administrativa es la mejor opción para aquellas...

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Objetivos: Este Máster de Asesoría Jurídico Laboral facilitará el alcance de los siguientes objetivos establecidos: Capacitar de forma teórica y práctica en las competencias profesionales necesarias para el ejercicio profesional de la asesoría laboral...
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Objetivos: Conocer la Normativa que rige las relaciones laborales, y manejarla para su consulta en las actividades de gestión de contratos, cálculo de nóminas y gestión de la seguridad social. Localizar y acceder a la información sobre el Convenio aplicable...
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Objetivos: Aportar al alumno los conocimientos y habilidades necesarias para llevar a cabo las actividades propias de un departamento de Recursos Humanos (RRHH). Planificar plantillas. Reclutar y seleccionar personal. Aplicar habilidades personales y...
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Objetivos: Los objetivos de nuestro Master MBA en Dirección y Gestión de Agencias de Empleo + Titulación Universitaria son: Describir los distintos procesos de la gestión laboral y las características prácticas de los mismos. Acercar al alumno a los principales...
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Objetivos: Proporcionar al alumnado los conocimientos necesarios para llevar de forma completa la dirección del departamento de RRHH en una empresa desde la perspectiva de la gestión por competencias: Selección por Competencias, Evaluación del Desarrollo...
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Objetivos: Aplicar procedimientos administrativos en procesos de selección de recursos humanos, utilizando los métodos y sistemas más adecuados. Aplicar procedimientos administrativos de gestión de la formación, para introducir procesos de mejora continua...
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